ATS-freundliches Lebenslauf-Format — Was Bewerbermanagementsysteme wollen

Was ist ein ATS (Applicant Tracking System)?

Ein ATS ist Software, mit der Unternehmen Bewerbungen verwalten. Es scannt, analysiert und stuft Lebensläufe automatisch anhand von Schlüsselwörtern und Formatierung ein. Wenn Ihr Lebenslauf nicht korrekt ausgelesen wird, wird er abgelehnt, bevor ihn je ein Recruiter sieht.

Die meisten Fortune-500-Unternehmen, mittelständische Firmen und viele Startups nutzen ATS-Systeme. Ihr Lebenslauf muss die ATS-Prüfung bestehen, bevor er menschliche Augen erreicht.

ATS-freundliches Format: Das sollten Sie tun

• ✓ Verwenden Sie Standardschriftarten: Arial, Calibri, Helvetica oder Times New Roman (12 pt). ATS-Systeme erkennen diese Schriftarten am besten.
• ✓ Einspaltiges Layout: Keine mehrspaltigen Designs, Seitenleisten oder Kästen. ATS liest von links nach rechts, von oben nach unten.
• ✓ Standard-Abschnittsüberschriften: Verwenden Sie „Berufserfahrung“, „Ausbildung“, „Fähigkeiten“, „Profil“. Erfinden Sie keine eigenen Bezeichnungen.
• ✓ Aufzählungspunkte: Verwenden Sie einen Bindestrich (-) oder Sternchen (*) für Listen. ATS liest Aufzählungen zuverlässig aus.
• ✓ Standard-Datumsformat: Monat Jahr (Juni 2023) oder MM/JJ (06/23), nicht „Juni ’23“ oder „6.2023“
• ✓ Schlüsselwörter aus der Stellenbeschreibung: Spiegeln Sie die Sprache der Stellenanzeige wider. ATS gleicht Schlüsselwörter ab, um Sie einzustufen.
• ✓ Als .pdf oder .docx speichern: Beide werden gut ausgelesen. Vermeiden Sie .doc, .pages, .jpg oder Bild-PDFs.
• ✓ 1,25–2,5 cm Ränder: Standardabstand. Zu schmale Ränder stören das Parsing; zu breite verschwenden Platz.
• ✓ Reine Textformatierung: Verwenden Sie Fett- und Kursivschrift sparsam. Keine ausgefallenen Unicode-Zeichen oder Symbole (außer - oder *).

ATS-unfreundliches Format: Das sollten Sie vermeiden

• ✗ Keine Bilder oder Grafiken: ATS kann keine Bilder lesen. Keine Logos, Diagramme, Symbole oder Infografik-Layouts.
• ✗ Keine Tabellen oder Textfelder: Tabellen verwirren das ATS-Parsing. Es liest Zellen in falscher Reihenfolge.
• ✗ Keine Kopf- oder Fußzeilen: Wenn wichtige Informationen (Name, Kontakt) in Kopf-/Fußzeile stehen, kann das ATS sie übersehen.
• ✗ Keine Farbe: Farbiger Text, farbige Hintergründe oder farbige Abschnittstrenner werden möglicherweise nicht ausgelesen. Bleiben Sie bei schwarzem Text auf Weiß.
• ✗ Keine ungewöhnlichen Schriftarten: Dekorative Schriften, Handschriften oder geometrische Schriften stören das Parsing. Bleiben Sie bei Standardschriften.
• ✗ Keine ausgefallenen Symbole: Vermeiden Sie ●, ◆, ★ oder andere Unicode-Symbole. Verwenden Sie - oder *.
• ✗ Keine mehrspaltigen Layouts: Zwei oder drei Spalten sehen gut aus, verwirren aber die ATS-Lesereihenfolge.
• ✗ Kein PDF-als-Bild: Manche PDF-Generatoren rendern Text als Bild. ATS kann diese nicht lesen.
• ✗ Keine abgekürzten Datumsformate: „6/23“ könnte als 6023 (Jahr 6023?) ausgelesen werden. Verwenden Sie vollständigen Monat/Jahr.

Die perfekte ATS-freundliche Lebenslauf-Struktur

Ihr Name
Stadt, Bundesland | Telefon | E-Mail | LinkedIn.com/in/ihrprofil

PROFIL
2–3 Zeilen darüber, wer Sie sind und welche Position Sie suchen.

BERUFSERFAHRUNG
Berufsbezeichnung | Unternehmensname
Monat Jahr – Monat Jahr | Stadt, Bundesland
- Erfolg mit quantifiziertem Ergebnis
- Weiterer Erfolg mit Kennzahl

AUSBILDUNG
Abschlussbezeichnung | Universitätsname
Abschluss Monat Jahr

FÄHIGKEITEN
Sprachen: Python, JavaScript, SQL
Tools: Git, Docker, AWS

Schlüsselwort-Optimierung für ATS

ATS-Systeme scannen nach Schlüsselwörtern aus der Stellenbeschreibung. Wenn die Anzeige „Projektmanagement“ erwähnt, schreiben Sie „Projektmanagement“ in Ihren Lebenslauf. Verwenden Sie keine Synonyme oder Abkürzungen, die ATS nicht erkennt.

Beispiel:

Stellenanzeige verlangt: „Erfahrung mit React und Node.js erforderlich“
Ihr Lebenslauf sollte lauten: „React, Node.js“ (nicht nur „JavaScript“)

Prüfen Sie die Stellenbeschreibung und listen Sie alle erforderlichen Fähigkeiten, Software und Methoden auf. Spiegeln Sie diese Sprache in Ihren Punkten und im Fähigkeiten-Abschnitt wider.

Prüfen Sie Ihre ATS-Bewertung kostenlos

Nicht sicher, ob Ihr Lebenslauf ATS-freundlich ist? Nutzen Sie unseren kostenlosen ATS-Checker, um ihn auf Formatierungsprobleme, fehlende Schlüsselwörter und Kompatibilitätsprobleme zu prüfen.